Бухгалтер із заробітної плати

Основні обов’язки:

Кадровий облік:

Оформлення прийому на роботу, звільнення, відпусток, лікарняних, змін в трудових договорах та інше.

Розрахунок заробітної плати:

Розрахунок заробітної плати, лікарняних, відпускних, премій, утримань та інших нарахувань відповідно до чинного законодавства та колективного договору.

Податковий облік:

Розрахунок та нарахування податків та зборів з фонду оплати праці (ПДФО, ВЗ, ЄСВ), підготовка та подання відповідної звітності.

Звітність:

Формування та подання звітності з заробітної плати до державних органів (ДФС, ПФУ та інших) та виконання інших звітностей, що передбачені законодавством.

Робота в :

Забезпечення ведення обліку заробітної плати та кадрового обліку в програмному забезпеченні IS-PRO.

Взаємодія з працівниками:

Надання працівникам розрахункових листів, консультації щодо нарахувань та утримань.

Взаємодія з іншими підрозділами:

Комунікація з відділом кадрів, бухгалтерією та іншими підрозділами підприємства для забезпечення коректного нарахування заробітної плати.

Виконання доручень керівництва:

• Виконання інших завдань та доручень головного бухгалтера, пов’язаних з розрахунком заробітної плати та кадровим обліком.
• Необхідні знання та навички:
• Знання трудового та податкового законодавства України, зокрема в частині оплати праці та соціального страхування.
• Досвід роботи з IS-PRO.Вміння працювати з великим обсягом інформації.
• Уважність, відповідальність, комунікабельність.

Вимоги до освіти:

• Вища освіта за фахом «Облік і аудит», «Економіка» або спорідненою спеціальністю.

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування згідно КЗпП. Стабільна заробітна плата.
• Соціальні гарантії, передбачені законодавством.
• Комфортні умови роботи в сучасному офісі.