Банер Банер
  • Бронювання
Еліт-Україна, ТОВ

Рекрутер (масовий рекрутинг робітників)

  • Еліт-Україна, ТОВ

    Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт; 250–1000 співробітників
  • Київ, вулиця Пирогівський шлях, 135.
    11,0 км від центру На мапі
  • Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта.
  • Бронювання працівників
Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • MS Excel
  • MS Office
  • Керування транспортними засобами
  • Комунікабельність
  • Організація заходів
  • Уважність
  • Навчання персоналу
  • Аналіз ринку
  • Ведення звітності
  • Підбір персоналу
  • Закупівля товарів
  • Організація адаптації персоналу
  • Інтервʼювання
  • Масовий рекрутинг
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Компанія «ЕЛІТ-Україна» — великий імпортер і один з лідерів ринку запасних частин для легкових автомобілів, комерційного транспорту і мотоциклів, а також обладнання для СТО.

В Україні компанія динамічно розвивається з 1994 року та має філії та склади-магазини у всіх регіонах країни, центральний офіс та великий центральний склад у місті Києві.

З 2015 року компанія «EЛIT-Україна» є частиною великої американської корпорації LKQ, яка присутня в країнах Європи, Північної Америки та Південної Азії (Індії).

В свою команду ми шукаємо Рекрутера.

Вимоги до кандидата:

  1. Аналогічний досвід роботи не менше 1-го року;
  2. Системність, уважність до деталей, орієнтація на внутрішного клієнта — обов’язково, комунікабельність, вміння працювати в команді, вміння вирішувати складні та нетипові задачі, приймати самостійні рішення;
  3. Наявність практичних навичок з підбору, адаптації, організації навчання персоналу;
  4. Знання Microsoft Office (впевнений користувач Excel) буде значною перевагою.

Функційні обов’язки:

  1. Масовий рекрутинг робітників: здійснення пошуку та підбору на посади «Комірник», «Вантажник», «Водій навантажувача», «Укладальник пакувальник» центрального складу компанії;
  2. Здійснення методичної підтримки процесу адаптації новоприйнятих працівників центрального складу компанії (робітничі професії);
  3. Розробка та реалізація плану заходів по залученню та утриманню персоналу центрального складу компанії;
  4. Підготовка звітності по процесам підбору, адаптації, плинності (конверсія, exit interview, адаптація працівників центрального складу);
  5. Аналіз ринку праці та підготовка пропозицій керівництву щодо змін умов праці;
  6. Участь у процесі розвитку (навчання) персоналу компанії, у т.ч. з використанням e-learning платформи LKQYou;
  7. Організація закупівлі та видачі подарунків працівникам та їх дітям;
  8. Розвиток корпоративної культури: популярізація цінностей, організація проведення опитувань, заходів, тімбілдінгів.

Компанія пропонує:

  1. Офіційне працевлаштування згідно КЗпП;
  2. Гідну та стабільну оплату праці, яка періодично переглядається;
  3. Оплачувані лікарняні та оплачувану щорічну відпустку (24 календарних дні);
  4. Графік роботи з 8/9:00—17/18:00, 5-ти денний робочий тиждень
  5. Після випробувального періоду гібридний режим роботи (можливість працювати 2 дні з дому у визначені керівництвом дні);
  6. Проходження професійних тренінгів з 50% компенсацією витрат;
  7. Отримання досвіду участі в міжнародних HR-проєктах;
  8. Корпоративний транспорт для співробітників від станцій метро Лісова, Чернігівська, Видубичі, Либідська, Академмістечко, Теремки, Дружби Народів, Осокорки, Деміївська.
  9. Подарунки працівникам та їх дітям з нагоди новорічних свят.

Місце розташування офісу: вул. Пирогівський шлях 135 (Голосіївський район, Корчувате).

Бажаєте працювати в команді ЕЛІТ-Україна?!

Ви також вважаєте, що нічого складного і впевнені, що впораєтесь з цими завданнями? Відправляйте нам резюме!


Банер
Еліт-Україна, ТОВ

Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт, 250–1000 співробітників

Більше про компанію

Схожі вакансії

Статистика зарплат