MintyMint

IT-рекрутер

  • MintyMint

    IT; 10–50 співробітників
  • Дистанційна робота
  • Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років.
  • Англійська — вище середнього
Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • Ведення переговорів
  • Активність
  • Уважність
  • Робота із запереченнями
  • Проведення співбесід
  • Виявлення потреб клієнта
  • Комунікабельність
  • X-Ray Search
  • Пошук кандидатів на LinkedIn
  • Boolean search
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Міжнародна IT-компанія MintyMint шукає відданого своїй справі та уважного до деталей IT-рекрутера. MintyMint створює успішні та якісні продукти для стартапів та бізнесів у США та ЄС.

Серед наших клієнтів: один із найвідоміших інвесторів у нерухомість у США, дочірня компанія Оксфордського університету, фінансові установи в сфері криптовалют та інші відомі компанії та бренди.

Очікування від кандидата:

  • Досвід від 2-х років у full-cycle рекрутингу: від пошуку до найму;
  • Досвід роботи в IT середовищі та розуміння специфіки пошуку та найму IT фахівців;
  • Знання ринку та тенденцій в індустрії;
  • Високий рівень комунікаційних навичок та вміння працювати в команді;
  • Англійська мова рівень B2/C1.

Обов’язки:

  • Повний цикл послуг IT-рекрутингу;
  • Активний пошук кандидатів з використанням різних інструментів сорсингу;
  • Підтримка кандидатів на всіх етапах рекрутинг процесу;
  • Ідентифікація, відбір та проведення співбесід;
  • Переговори щодо підписання Job Offers та угод про конфіденційність;
  • Визначення потреб та виявлення слабких місць розробників;
  • Робота з запереченнями;
  • Розширення нетворку та створення talent pools кандидатів.

Що компанія готова запропонувати:

  • Навчання у досвідченого наставника, який допоможе розібратися з усіма питаннями під час випробувального терміну;
  • Оплачувана відпустка та лікарняний;
  • Компенсація за курси англійської мови.

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат