• Бронювання

Головний фахівець сектору мотивацій і компенсацій

Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • Відповідальність
  • Управління персоналом
  • Навчання персоналу
  • Розробка мотиваційних профілів
  • Орієнтація на результат
  • Знання психології
  • Комунікабельність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Державне підприємство «Агенція оборонних закупівель» Міністерства оборони України — що займається закупівлями озброєння та військової техніки для Збройних сил України, відкриває вакансію: Головного фахівця сектору мотивації і компенсацій Департаменту по роботі з персоналом

Основні обов’язки:

  • розробка та впровадження програм мотивації персоналу
  • аналіз ефективності та корекція компенсаційних пакетів
  • проведення навчань для персоналу з питань мотивації та компенсацій
  • взаємодія з іншими підрозділами компанії для забезпечення високого рівня задоволеності персоналу

Основні вимоги:

  • досвід роботи у сфері управління персоналом не менше 2 років
  • вища освіта в галузі управління персоналом, психології або економіки
  • глибокі знання законодавства у сфері праці
  • вміння розробляти та впроваджувати ефективні програми мотивації та компенсацій
  • високі комунікаційні навички та здатність працювати в колективі
  • відповідальність та орієнтація на результат

Що ми пропонуємо:

  • офіс в центрі Києва
  • повну зайнятість
  • медичне страхування з першого робочого дня
  • всебічну підтримку команди
  • можливість зробити свій внесок у ефективність закупівель озброєння для ЗСУ

Чекаємо на Ваші резюме з зазначенням бажаного рівня доходу!


Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат