Асистент з маркетингу

Хто ми?

GOLAW — провідна юридична компанія, яка працює на ринку з 2003 року та надає професійну юридичну допомогу в різних секторах економіки. Компанія входить в ТОП-4 кращих юридичних компаній України та працює з найцікавішими кейсами. Клієнтами фірми є представники середнього і великого бізнесу, серед яких вітчизняні та міжнародні компанії, банки та фінансові установи, а також приватні клієнти та інвестори, які ведуть бізнес в Україні або планують вихід на український і / або іноземні ринки.

Кого ми шукаємо?

Шукаємо асистента/ку маркетолога до команди розвитку бізнесу. Це стартова позиція для кандидатів із першим досвідом у B2B-маркетингу або без нього, але з високою мотивацією вчитись.

Очікуємо:

• Англійську мову на рівні не нижче B1;
• Бажаний досвід роботи 1−2 роки в сфері B2B або професійних послуг (бажано, але не обов`язково);
• Готовність навчатись і включатись у всі процеси маркетингової команди: події, комунікації з асоціаціями, підрядниками, адміністративний супровід, контент;
• Вища освіта (бажано за напрямком «Маркетинг», але не обов’язково);
• Робота повний день, з 09:00 до 18:00

Що ми пропонуємо?

• Конкурентну заробітну плату (перегляд заробітної плати мінімум один раз на рік, річні бонуси, компенсаційний пакет, який поширюється на купівлю абонементів в спортзал, навчання, підвищення кваліфікації тощо). Офіційне працевлаштування з першого робочого дня;
• Зручний сучасний офіс в самому центрі Києва (є можливість гібридного формату роботи за необхідності, офіс знаходиться в діловому центрі столиці, поруч станції метро Арсенальна та Печерська, повністю віддалений формат запропонувати, на жаль, не можемо);
• Професійне зростання та кар'єрні можливості (цікаві робочі кейси та найкращі ментори; під кожного співробітника створюється індивідуальний план розвитку та кар'єрний план, дотримуючись якого Ви зможете швидко пропрацювати зони росту та отримати бажане підвищення);
• Медичне страхування після успішного завершення випробувального терміну;
• Повагу до Вашого особистого часу та work-life balance. Ми проти овертаймів;
• Комфортну робочу атмосферу. Наша корпоративна культура — предмет гордості;
• Участь в корпоративному навчанні та заходах, корпоративний Speaking club для всіх бажаючих тощо.