Головний сержант, командир відділення (ЗСУ, СЗЧ)

Вакансія — Головний Сержант-Командир відділення.

129-тий окремий батальйон 112-тої окремої бригади територіальної оборони з пунктом постійної дислокації у місті Київ.

Батальйон створений у 2018 році. Від початку повномасштабного вторгнення виконує завдання з оборони територіальної цілісності України, зокрема брав участь в обороні м. Києва, а також Донецької області. Посада передбачає несення служби в одному з підрозділів батальйону.

Наразі нам потрібні Головні Сержанти — Командири відділення.

Приймаємо в підрозділ:

1. По мобілізації.
2. По контракту.
3. Переміщення з Вашої військової частини по Рапорту в «Армія+».
4. Для тих, хто в СЗЧ — консультуємо, супроводжуємо, знаходимо ЄРДР, знаходимо слідчого ДБР, надаємо листи погодження, та інше — до, зарахування в наш підрозділ.

Наразі нам потрібні Головні Сержанти — Командири відділення, також є інші Вакансії, які Ви зможете знайти на нашому сайті www.129bat-tro.org.ua

ОБОВ’ЯЗКИ:

1. Знати та управляти тактикою дій взводу в різних видах бою, мати навички застосування основними видами озброєння і технікою взводу.
2. Володіти інформацією про завдання взводу, рішення командира взводу і порядок його виконання.
3. Контролювати та вимагати від особового складу взводу виконання відданих наказів та інших розпоряджень командира взводу.
4. Вміти налагоджувати стрілецьку зброю в бойових умовах. Володіти навичками стрільби зі зброї взводу.
5. Орієнтуватися на будь-якій місцевості, користуватися навігаційною апаратурою і топографічною картою, визначати положення цілей, наносити їх на карту (схему) і передавати отримані дані.
6. Володіти навичками роботи засобів зв’язку і працювати на них, постійно підтримувати стійкий зв’язок із командиром взводу.
7. Організовувати несення чергування підлеглими підрозділу.
8. Організовувати відпочинок і харчування особового складу, поповнення боєприпасами та іншими необхідними матеріально-технічними засобами;
9. Проводити заняття і тренування з особовим складом, а також заходи бойового злагодження взводу.
10. У випадку відсутності командира взводу, або неможливості командиром виконувати свої обов’язки — чітко та вміло управляти своїм підрозділом.

ВИМОГИ до кандидата:

1. Вік від 20 до 45 років
2. Стан здоров’я придатний до виконання бойових завдань в ЗСУ, за Висновком ВЛК
3. Готовність працювати в зоні активних бойових дій.
4. Бажання навчатися та покращувати свої військові навички
5. Здатність працювати в команді та виконувати вказівки командування
6. Відсутність алкогольної та наркотичної залежності

УМОВИ:

1. Мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
2. Сертифікація та навчання на вибрану посаду.
3. Для бажаючих є можливість підвищення по службі.
4. Грошове забезпечення від 50 000 до 120 000 залежно від поставленого завдання та місця служби
5. Соціальний пакет та програми допомоги сім'ї військовослужбовця
6. Можливість отримання житла за програмою «Є-Оселя», та банківські кредити для майбутнього бізнесу
7. Отримання одноразової грошової допомоги при підписанні контракту
8. Обов’язкове отримання грошової допомоги (₴ 13 зар. плата) один раз на рік
9. Отримання статусу — Учасник Бойових Дій.
10. Відпустка 30 днів, та 10 днів по сімейним обставинам на рік. Компенсація відпустки за УБД.