Головний бухгалтер

Вітаю, колего!

Я — Катерина, директорка «Quenta», ми — бухгалтерський аутсорсинг, що опікує понад 200 бізнесів: від ФОПів до креативних рекламних агенцій та виробників-експортерів.

Бухгалтерія справді вимагає щоденної точності й порядку. Та якщо вам нецікава рутина і типові кейси, а ваш справжній інтерес там, де з’являються нестандартні операції, що вимагають законодавчого дослідження та тренування мозкових півкуль :), тоді у Quenta ви відчуєте, що ми на одній хвилі. Тут різноманіття клієнтських сфер діяльності та кейсів стає майданчиком професійного зростання і ваша експертиза розширюється щодня.

Я шукаю колегу — головного бухгалтера, який би допоміг мені у розбудові компанії та взяв на себе наступні сфери задач:

1. Керівництво робочими групами (4−6 співробітників), розподіл навантаження, моніторинг.

2. Складання звітності для клієнтів підрозділу на основі підготовлених співробітниками облікових даних.

3. Пошук рішень для нестандартних господарських ситуацій клієнтів.

4. Комунікація з клієнтами, роз’яснення та звітування.

5. Постійний моніторинг законодавства, участь у внутрішніх «круглих столах» для обговорення нововведень.

6. Менторинг, навчання та розвиток своїх підлеглих.

Для виконання таких задач вам знадобиться вища освіта у сфері бухгалтерського обліку чи фінансів, професійний рівень роботи з BAS, Medoc, Excel, досвід роботи в аутсорсингу або одночасного ведення декількох клієнтів, а також навички впевненої комунікації з людьми.

Як «Quenta» дбає про своїх співробітників:

• Своєчасна та мотивуюча винагорода. Ставка + бонуси (чим більше чи складніші клієнти у вашому портфелі — то вагоміший додаток до зарплати. Верхньої межі немає — є лише ваш ресурс і бажання зростати)
• Офіс, куди легко дістатися. 10 хвилин пішки від метро Почайна (екс-Петрівка), комфортний офіс, наявна парковка, поряд супермаркет і кафе.
• Консиліум експертів. Ви застраховані від ситуацій «я тут сам проти всіх». Складні кейси вирішуємо разом: збираємо «мозковий штаб», обговорюємо варіанти й видаємо оптимальне рішення.
• Тихі дні для фокусу. Двічі на місяць обираєте «home-office» — закриваєте звітність, не відволікаючись на офісний шум (звісно, залишаючись на зв’язку з командою).
• Баланс роботи і відпочинку. Все що передбачається законодавством — звісно вихідні, 24 дні відпустки, лікарняні без зайвих формальностей, гнучкий графік по домовленості тощо.
• Постійний розвиток. Доступ професійних вебінарів і платних семінарів (оплачуємо), квартальні внутрішні воркшопи «Гарячі зміни в ПКУ» та щорічна стратегічна сесія.

Долучайтеся до нашої команди. Зростатимемо разом! Надсилайте своє резюме на вказану електронну адресу або пишіть в телеграм:@Quenta_093