• Вище за середню
PR+Group, digital agency

Керівник відділу продажу в онлайн-школу

  • 60 000 – 120 000 грн, Ставка+%+KPI
  • PR+Group, digital agency

    Маркетинг, реклама, PR; 50–250 співробітників
  • Дистанційна робота
  • Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років.
Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • Відповідальність
  • Маркетинг
  • Продаж
  • Лідерство
  • Управління командою
  • Гнучкість
  • Управління продажем
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Привіт! Ми — команда, яка будує сильний освітній бренд і допомагає людям зростати, навчатися та досягати кар'єрних цілей. Щодня наші менеджери проводять ефективні Zoom-продажі — з турботою, глибиною та крутим результатом. І зараз ми шукаємо керівника відділу продажу, який стане рушієм розвитку команди та результатів.

Ця роль — для тебе, якщо:

  • У тебе є успішний досвід управління продажами: ти не просто працював з командою, а формував її результати.
  • Ти мислиш аналітично і стратегічно — конверсія, середній чек, воронка продажу для тебе не просто слова, а робочі інструменти.
  • Тобі важливо не просто делегувати, а вести за собою, надихати, підсилювати.
  • Ти не уникаєш практики — готовий (-а) особисто заходити в угоди, щоб бути в курсі ринку й бути прикладом.
  • Ти — лідер, а не адміністратор. Умієш тримати фокус на результаті, розвивати сильні сторони команди і прокачувати слабкі.

Що буде у твоїй зоні відповідальності:

  • Управління командою професійних менеджерів: вони дорослі, свідомі, але потребують системи, розвитку й живого лідерства.
  • Проведення щоденних мітингів, регулярного зворотного зв’язку, мотиваційних сесій.
  • Особисте залучення в процеси продажу — як лідер-практик.
  • Фокус на цифри та аналітику: план-факт, динаміка, ефективність, оптимізація.
  • Побудова чітких підходів до розвитку команди, покращення результатів, масштабування.
  • Співпраця з власниками та маркетингом — ти знатимеш, куди йдемо, навіщо і що для цього потрібно зробити.

Ми НЕ шукаємо:

  • Людину, яка працює «за інструкцією», без гнучкості.
  • Керівника «звідти», який не готовий включатися в реальність команди.
  • Тих, хто не горить продажами і не прагне ставати кращим щодня.

Що ми пропонуємо:

  • Конкурентну винагороду: ставка + % від товарообігу команди (обговорюється індивідуально).
  • Автономію та довіру: важливий результат, а не контроль кожної хвилини.
  • Команду, яка готова працювати і зростати.
  • Кар'єрну перспективу — роль Head of Sales передбачає подальше зростання в межах бізнесу.
  • Продукт, який має сенс і якість — високі конверсії і вдячні клієнти говорять самі за себе.

Хочеш бути не просто керівником, а людиною, яка будує продажі, команду та майбутнє? Надсилай резюме — і давай знайомитись. Твій новий етап може початися просто зараз.


PR+Group, digital agency

Маркетинг, реклама, PR, 50–250 співробітників

Більше про компанію
  • Наталія

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат