• Вище за середню

Менеджер з моніторингу

Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • MS Word
  • MS PowerPoint
  • MS Excel
  • MS Office
  • Знання офісних програм
  • Відповідальність
  • Цілеспрямованість
  • Старанність
  • Аналіз даних
  • Ведення звітності
  • Створення діаграм
  • Емпатійність
  • Комунікабельність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

БЛАГОДІЙНИЙ ФОНД «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА» — це національна благодійна організація, яка працює з 2007 року та належить до міжнародної групи благодійних організацій «Depaul Group», діяльність яких спрямована на підтримку бездомних та знедолених людей у світі.

Наша мета: дати можливість людям, які зіткнулися з проблемою бездомності, покращити якість життя і допомогти їм ніколи більше не повертатися на вулицю. Ми віримо в те, що можемо робити позитивні зміни у житті тих, хто потребує допомоги.

Наша команда — це енергійні фахівці, які сповнені емпатії та небайдужості до тих, хто потребує допомоги.

БЛАГОДІЙНА ОРГАНІЗАЦІЯ «БЛАГОДІЙНИЙ ФОНД «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА» шукає однодумців, які поділяють нашу місію — забезпечення гідного життя для тих, хто опинився у складних життєвих обставинах, та оголошує конкурс на вакансію: Менеджера з моніторингу.

Обов’язки:

1. Планування MEAL та Інструменти:

  • Керувати розробкою та реалізацією MEAL плану Деполь Україна.
  • Переконайтеся, що процеси узгоджені з логічною структурою програми, яка структурує результати програми та показники для вимірювання ефективності
  • Розробити інструменти MEAL, щоб співробітники та партнери компанії Деполь Україна могли надійно збирати дані
  • Працюйте разом із зовнішніми консультантами для впровадження цифрових і мобільних інструментів моніторингу, якщо це необхідно, напр. Google Suite, KoBo Toolbox
  • Керуйте розповсюдженням, використанням і обслуговуванням інструментів MEAL, включаючи базу даних моніторингу та пов’язані пристрої (наприклад, телефони, планшети)
  • Проведення тренінгів для персоналу Depaul Україна та партнерів щодо використання інструментів MEAL, а також надання наставництва та усунення несправностей як дистанційно, так і на місці

2. Якість даних, аналіз & Відповідність

  • Керувати збором даних членами команди та партнерами Depaul Ukraine, а також забезпечувати збір даних у узгоджені терміни та узгоджені рамки
  • Забезпечення збору даних за допомогою моніторингових візитів і методів забезпечення якості, напр. аналіз тенденцій.
  • Створення звітів про оцінку для ключових зацікавлених сторін, напр. спонсори, внутрішні старші команди, правління Деполь Україна, кластери ООН.
  • Переконайтеся, що практики Depaul Ukraine MEAL відповідають вимогам захисту даних і заохочують гідність і безпеку бенефіціарів
  • Працювати в рамках та просувати Політику захисту та Кодекс поведінки Depaul Ukraine
  • Працювати та просувати протоколи безпеки Depaul Ukraine

3. Оцінка потреб

  • Підтримувати розробку та впровадження підходів до оцінки потреб і механізмів зворотного зв’язку з бенефіціарами, таких як обговорення в фокус-групах, інтерв'ю з ключовими інформаторами, опитування

4. Навчання

  • Використовуючи докази, зібрані в ході моніторингової діяльності, підтримуйте культуру навчання шляхом підтримки реалізації навчальних ініціатив, для покращення програмної діяльності.
  • Приведіть навчання до Вінкентійських цінностей Деполь Україна, щоб докази та навчання базувалися на цінностях
  • Підтримка або керівництво роботою зі сторонніми оцінювачами та аудиторами для сприяння незалежному оцінюванню програм спонсорами та іншими зацікавленими сторонами, якщо це необхідно.

5. Дотримуватись політик, а саме:

  • Дотримуватись підходу нульової толерантності до сексуальної експлуатації, насильства та домагань (SEAH) та працювати відповідно до Вікентійських цінностей «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА».
  • Дотримуватись Кодексу поведінки працівників та волонтерів БО «БФ «ДЕПОЛЬ УКРАЇНИ» та просування цінностей та місії Деполь.
  • Дотримуватись вимог Політики та процедури сейфгардингу дітей та вразливих дорослих» («Політика з убезпечення»).
  • Дотримуватись вимог Положення про нерозголошення даних та інформації, пов’язаної з діяльністю Фонду.

Вимоги:

  1. Вища освіта, бажано в менеджменті або соціальній сфері.
  2. Досвід роботи в гуманітарному контексті від 1 року.
  3. Досвід роботи та звітування згідно з вимогами індикаторів зазначених контрактами.
  4. Вміння працювати з системами моніторингу індикаторів проєкту, їх аналізом, складанням звітності, також вміння роботи з базами даних є перевагою.
  5. Знання у галузі ІТ та цифрових систем, розуміння практик захисту даних, є перевагою. Вміння донести, презентувати, відстояти свою думку.
  6. Досвід роботи в Microsoft Office чи Google Suite, особливо Word, Excel та PowerPoint. Високий рівень володіння та роботою з формулами та діаграмами.
  7. Готовність працювати та подорожувати в небезпечних умовах.
  8. Відмінні комунікаційні навички, мотивований, надійний, старанний працівник.
  9. Буде перевагою володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate і вище.
  10. Для військовозобов'язаних обов’язкова наявність військово-облікових документів;
  11. Вільне володіння українською мовою.

Ми пропонуємо:

  1. Офіційне працевлаштування, робота за строковим трудовим договором до 31 грудня 2025 року, з можливістю пролонгації;
  2. Випробувальний термін 3 місяці;
  3. Робочий день з понеділка по п’ятницю, з 09:00 по 17:00, вихідні: субота, неділя;
  4. Робота в офісі за адресою: м. Київ, вулиця Велика Житомирська, 18.
  5. Відрядження 1 тиждень кожні 3 місяці.
  6. Щорічна відпустка 24 календарних днів, у разі наявності пільг, додаткова відпустка надається відповідно до законодавства України.
  7. Стабільна заробітна плата

Благодійна організація «Благодійний фонд «Деполь Україна» дотримується:

  • високих стандартів захисту дітей та вразливих дорослих та будь яких інших осіб від будь якої шкоди навмисно або опосередковано внаслідок їхнього контакту з працівниками;
  • ми не потерпимо сексуальної експлуатації, насильства або будь-якої форми жорстокого поводження з дітьми чи недбалого ставлення до них з боку наших співробітників або пов’язаних з ними осіб.

Як подати резюме:

Якщо ви маєте досвід і навички, зазначені у вакансії, готові взяти на себе відповідальність за це завдання та бажаєте приєднатися до нашої цілеспрямованої команди, надсилайте резюме разом із супровідним листом (одним файлом) на e-mail: [відгукнутися]

Відправити резюме з приміткою «МОНІТОРИНГ»

Резюме також можна подати через форму на сайті, прикріпивши файл (обов'язково).

Подання резюме підтверджує вашу згоду з вищезазначеними процедурами найму.

Працевлаштування можливе лише після задовільних рекомендацій та перевірок, включаючи перевірку судимостей.

Крім того, БО «БФ «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА» ділиться цією інформацією, коли інші організації запитують про нинішніх і колишніх співробітників фонду у рамках процесу найму на роботу.

Подаючи заяву, кандидат на посаду підтверджує, що він/вона ознайомлений (а) з цими процедурами найму та прийняття на роботу в БО «БФ «ДЕПОЛЬ УКРАЇНА».


Деполь Україна, благодійний фонд

Неприбуткові, благодійні та громадські організації, 250–1000 співробітників

Більше про компанію

Статистика зарплат