Менеджер з навчання персоналу

Українська промислова компанія ІНТЕРПАЙП в пошуках Спеціаліста з розвитку та навчання персоналу, який допоможе нашим командам рости швидше і впевненіше, організовуючи навчання фахівців!

Що буде входити в обов’язки:

• Організація, планування, супровід та контроль професійно-технічного навчання;
• Розробка навчальних програм;
• Організація всіх видів практик та розподіл учнів по структурним підрозділам;
• Відбір викладачів та інструкторів виробничого навчання для організації процесу виробничо-технічного навчання;
• Оцінка результативності процесу навчання;
• Методологічний супровід викладачів та інструкторів виробничого навчання;
• Забезпечення роботи кваліфікаційних комісій;
• Ведення облікової документації з навчання;
• Забезпечення та контроль цільового використання коштів на професійно-технічне навчання.

Однозначно буде перевагою:

• Знання основних принципів, форм та методів навчання;
• Досвід складання планів з навчання;
• Вміння робити аналіз та оцінку ефективності підготовки та підвищення кваліфікації персоналу;
• Знання основи економіки та трудового законодавства;
• Досвід роботи у сфері професійно-технічного навчання.

Наші очікування від кандидата:

• Уважність до деталей, відповідальність;
• Робота з великими обсягами даних;
• Розвинені комунікативні навички;
• Знання основ психології;
• Вміння працювати у Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint).

Що пропонуємо ми:

• Розвиток в стабільній компанії з міжнародним ім'ям;
• Офіційне працевлаштування з першого дня;
• Графік роботи з 8.00 до 17.00, можливий гібрид;
• Корпоративний транспорт;
• Знижки на на смачні обіди;
• Офіс розташований за адресою вулиця Каштанова, 35;
• Простір для ідей і вдосконалення процесів.

Чекаємо на Ваше резюме — давайте створювати культуру навчання разом!