5Plus (П'ять плюс)

HR-менеджер (єдиний)

Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • Підбір персоналу
  • Навчання персоналу
  • Кадрове діловодство
  • Орієнтація на результат
  • Проведення співбесід
  • Оцінка кандидатів
  • Комунікабельність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Компанія 5Plus існує більше 15 років та є провідним виробником натяжних стель, профільних систем та комплектуючих в Україні. Ми займаємо стійкі позиції на ринку натяжних стель і цінуємо кожного члена нашої команди. У нас немає текучості персоналу, адже ми створюємо комфортні умови праці та можливості для кар'єрного та фінансового зростання. Штат 50 осіб.

Обов’язки:

  • Розробка та реалізація стратегій з підбору персоналу
  • Проведення співбесід та оцінка кандидатів
  • Взаємодія з керівниками підрозділів для визначення потреб у кадрах
  • Організація адаптації нових співробітників
  • Розробка та впровадження програм навчання та розвитку персоналу
  • Підтримка корпоративної культури та атмосфери в команді

Вимоги:

  • Досвід роботи на посаді HR-менеджера від 2 років
  • Знання основних HR-процесів та методів підбору персоналу
  • Вміння працювати з документацією та кадровими питаннями
  • Високий рівень комунікаційних навичок
  • Орієнтація на результат та вміння працювати в команді

Ми пропонуємо:

  • Конкурентну заробітну плату
  • Дружній колектив та комфортні умови праці в офісі
  • Можливості для професійного розвитку та навчання
  • Графік роботи пон.-пт. 8:30−17:00

Якщо ти готовий приєднатися до нашої команди та стати частиною успішної компанії, надсилай своє резюме! Чекаємо на тебе!


5Plus (П'ять плюс)

Будівельна промисловість, деревообробка, 10–50 співробітників

Більше про компанію

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат