Банер

Головний фахівець управління розвитку PrivatMoney

  • ПриватБанк

    Фінанси, банки, страхування; більше 1000 співробітників
  • Дніпро
  • Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.
Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • Jira
  • Ведення переговорів
  • Активність
  • Цілеспрямованість
  • Ведення ділових переговорів
  • Управління проєктами
  • Створення презентацій
  • Аналітичне мислення
  • Аналіз ринку
  • Уміння працювати в режимі багатозадачності
  • Ініціативність
  • Ризик-менеджмент
  • Відкритість
  • Складання комерційних пропозицій
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Головного фахівця управління розвитку PrivatMoney, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

  • Участь у розробці та реалізації стратегії розвитку міжнародної платіжної системи PrivatMoney
  • Управління розвитком продуктів у сфері внутрішніх та міжнародних грошових переказів: ініціювання, планування, розробка, запуск і супровід продуктів та бізнес-процесів, включаючи формування технічних завдань і координацію їх реалізації
  • Підготовка аналітичних звітів, презентацій, комерційних пропозицій і ініціатив щодо вдосконалення існуючих сервісів і впровадження нових продуктів
  • Залучення до співпраці міжнародних партнерів, українських банківських і небанківських фінансових установ
  • Організація процесу підключення нових учасників до системи, забезпечення супроводу та підтримки чинних партнерів
  • Участь у створенні та впровадженні інфраструктури миттєвих платежів на базі платіжної системи PrivatMoney
  • Проведення переговорів, ділових зустрічей і презентацій з учасниками ринку та потенційними партнерами
  • Розробка та реалізація маркетингових активностей для просування платіжної системи PrivatMoney на внутрішньому та міжнародному ринках
  • Проведення глибокого аналізу ринку платіжних рішень і грошових переказів в Україні та за кордоном, виявлення трендів, можливостей і зон для зростання
  • Розробка проєктної та технічної документації: бізнес-вимог, технічних завдань, методологічних матеріалів
  • Оптимізація бізнес-процесів, впровадження автоматизації, удосконалення інструментів сервісної підтримки
  • Забезпечення відповідності діяльності платіжної системи нормативним вимогам НБУ, зокрема щодо кібербезпеки, безперервності операцій та управління ризиками
  • Участь у плануванні та контролі бюджетних показників, забезпечення досягнення ключових показників ефективності (KPI)
  • Підготовка відповідей на запити контролюючих і регуляторних органів

Основні вимоги:

  • Вища освіта (економіка, фінанси, менеджмент, інформаційні технології або суміжні напрями)
  • 3+ роки у банку, платіжній системі, процесинговому центрі або FinTech-компанії
  • Глобальне мислення, здатність бачити можливості для розвитку на міжнародному рівні
  • Досвід написання бізнес-вимог, інструкцій, технічних завдань
  • Навички ведення переговорів, презентацій, комунікації з партнерами
  • Аналітичне мислення, досвід підготовки презентацій, аналітики ринку
  • Розуміння вимог НБУ до платіжних систем буде перевагою
  • Досвід роботи з системами управління проєктами (Jira, Confluence тощо) — бажано

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

  • Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
  • Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
  • Конкурентну заробітну плату
  • Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
  • Корпоративне навчання
  • Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
  • Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на [відгукнутися]. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.


Банер
ПриватБанк

Фінанси, банки, страхування, більше 1000 співробітників

Більше про компанію

Схожі вакансії

Статистика зарплат