Project manager, координатор

Ми — міжнародний продуктовий холдинг, який розробив і запустив понад 10 різних проектів у 3-х вертикалях. У нашій команді вже понад 2000 спеціалістів з усього світу. Наразі ми активно шукаємо кандидата на позицію Project manager / Координатор.

Вимоги:

• Досвід роботи асистентом керівника / координатором, або досвід на будь-якій посаді, що передбачає контроль (контроль співробітників або контроль оплат);
• досвід роботи в ІТ-компанії або в арбітражній компанії у ІТ-відділі, щоб мати розуміння обов’язків різних співробітників Hi-Tech підрозділу;
• вміння швидко адаптуватися;
• навички постановки завдань, контролю дедлайнів та виконання задач;
• готовність до понаднормової роботи та бути на зв’язку у неробочий час;
• навички ведення звітності.

Буде перевагою:

• Досвід саме в арбітражній сфері на будь-якій посаді для кращого розуміння специфіки роботи компанії та відділів;
• досвід роботи з оплатами (фінансовий відділ, відділ КДП тощо).

Обов’язки:

• Надання доступів новим та діючим співробітникам до робочих акаунтів, а також до сервісів, необхідних для виконання їхніх обов’язків; кросплатформені взаємодії, оплата ресурсів, контроль оплат;
• онбординг нових співробітників (ознайомлення з регламентами компанії, знайомство з колективом);
• отримання завдань від керівника та передача їх відповідним командам для виконання;
• допомога у вирішенні поточних питань, контроль дотримання дедлайнів;
• розрахунок заробітної плати, бонусів, премій, штрафів;
• кросфункціональна комунікація з іншими відділами (маркетинг, фінанси, HR, операційний тощо) для виконання задач;
• опціонально можуть додаватися інші завдання залежно від потреб компанії.

Умови:

• Робота в офісі у Києві (5 хвилин від ст.метро Печерська);
• графік: 5/2, з 9:00 до 19:00 + 2 робочих вихідних на місяць.
• випробувальний термін — 3 місяці;
• заробітна плата під час випробувального терміну 1500$/місяць, після — до 2000$/місяць.
• команда відкрита до навчання та розвитку (вже через 2 місяці ви матимете повне розуміння, як працює кожен співробітник холдингу та як відбувається взаємодія між відділами);

Надсилайте резюме та кілька слів про свій досвід у відгуки.