• Зараз переглядає 1 шукач
Docber Clinic

Керівник контакт-центру

  • Ведення CRM
  • Відповідальність
  • Організованість
  • Впевненість
  • Стресостійкість
  • Уважність
  • Робота із запереченнями
  • Уміння аналізувати
  • Прямий продаж
  • Уміння працювати в режимі багатозадачності
  • Лідерство
  • Управління командою
  • Професіоналізм
  • Проактивність
  • Урегулювання конфліктів
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Ми — Docber Clinic, сучасна клініка пластичної хірургії та естетичної медицини, де кожна деталь створена для пацієнтів, які цінують преміальний сервіс, професіоналізм і турботу. Нас обирають за індивідуальний підхід, якісну комунікацію та видимі результати, а наша команда — це фахівці, яким довіряють найважливіше: здоров’я, зовнішність і впевненість у собі.

Ми шукаємо сильного Керівника відділу продажів, який побудує та масштабує систему продажів клініки, вибудує роботу команди менеджерів і забезпечить стабільне виконання планів без втрати якості сервісу та турботи про пацієнта.

Ваші задачі:

  • Керувати відділом продажів (команда від 10 осіб): планування, декомпозиція планів, контроль і досягнення результату
  • Формувати та виконувати фінансовий план відділу, ставити цілі й доводити їх до результату
  • Вибудовувати й підтримувати систему контролю роботи менеджерів (щоденні дії, конверсії, прослуховування дзвінків за чек-листами)
  • Розробляти й застосовувати інструменти мотивації команди
  • Навчати менеджерів, проводити тренінги, давати зворотний зв’язок, адаптувати стажерів
  • Працювати з воронкою продажів і CRM, аналізувати показники та знаходити точки зростання
  • Формувати сервісний підхід у продажах і транслювати його на підлеглих
  • Вирішувати конфліктні ситуації всередині відділу та знаходити рішення в умовах дефіциту ресурсів

Особисті якості:

Відповідальність, системність, проактивність (мислення на пошук і передбачення рішень), стресостійкість і вміння швидко орієнтуватися в ситуаціях, емпатичність, багатозадачність, висока самоорганізованість, уважність до деталей, логічне і швидке мислення, яскраво виражені лідерські якості.

Професійні навички:

  • Управління командою
  • Робота з фінансовим планом відділу (постановка цілей, виставлення планів, декомпозиція, досягнення)
  • Знання інструментів контролю та мотивації співробітників
  • Наставництво, проведення навчань і тренінгів, зворотний зв’язок
  • Тайм-менеджмент та вміння розставляти пріоритети
  • Навички прямих продажів і високий рівень переговорних навичок
  • Володіння техніками продажів (етапи, переговорні техніки, робота з запереченнями)
  • Знання та досвід роботи у стандартних CRM-системах
  • Вміння працювати з воронкою продажів
  • Вміння формувати сервісний підхід у продажах і мислення на пошук рішень у підлеглих

Буде перевагою:Досвід роботи в медичній сфері (медичні центри). Досвід роботи в колл-центрі.

Ми пропонуємо (умови та бонуси):

1. Конкурентну зарплату та бонуси за результат (ставка + бонусна частина за виконання планів)

2. Гнучкий графік роботи

3. Special price на обслуговування та придбання товарів клініки

4. Можливість професійного росту та постійного навчання

5. Дружній колектив і комфортну атмосферу

6. Роботу в стабільній клініці з сильною репутацією та сучасним підходом

7. Можливість побудувати систему продажів і реально впливати на результат

Як відгукнутися:

Надішліть резюме на [відгукнутися] або на Viber за номером з темою «КВП — Docber Clinic». Ми зв’яжемося з кандидатами, чий досвід відповідає вимогам, для первинного телефонного інтерв'ю.

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат