Менеджер із розвитку міжнародної EdTech-платформи

Про компанію:

Ми створюємо міжнародну освітню платформу для викладачів ментальної арифметики.

Наша мета — об'єднати тисячі викладачів по всьому світу, надати їм сучасні цифрові інструменти для проведеннязанять та зробити навчання дітей більш ефективним.

Зараз ми запускаємо платформу з нуля та шукаємо першогоменеджера з розвитку, який стане одним із ключовихучасників команди.

Ми пропонуємо

• дохід 45 000−120 000 грн, залежно від результатів роботи;
• прозору систему бонусів та мотивації;
• повністю дистанційну роботу з офісу в Києві;
• гнучкий графік роботи;
• сучасний міжнародний EdTech-проєкт;
• можливість безпосередньо впливати на розвиток продукту та реалізацію нових ідей;
• пряму взаємодію із засновником компанії;
• швидке професійне та кар'єрне зростання разом із розвитком компанії;
• роботу в команді без зайвої бюрократії, де цінуються ініціативність, відповідальність і результат;
• можливість стати одним із перших співробітниківміжнародного проєкту, який має амбітні плани розвитку на світовому ринку.

Система мотивації:

Ми пропонуємо прозору систему винагороди, що поєднуєфіксовану оплату та щомісячні бонуси за досягнутірезультати.

Деталі системи мотивації ми детально обговорюємо під час співбесіди.

Вимоги. Обов’язково:

• досвід роботи від 2 років;
• досвід у Business Development, Customer Success, B2B-продажах, Account Management або розвиткупартнерської мережі;
• англійська мова — рівень Upper-Intermediate (B2) абовище;
• високий рівень самоорганізації;
• уміння працювати самостійно та приймати рішення;
• сильні комунікативні навички;
• орієнтація на результат;
• бажання працювати в міжнародному проєкті.

Буде перевагою:

• досвід роботи в IT, SaaS або EdTech;
• досвід запуску нових продуктів;
• досвід роботи на міжнародних ринках;
• досвід роботи з освітніми продуктами;
• досвід роботи з CRM-системами.

Обов’язки:

• залучати викладачів ментальної арифметики до використання платформи;
• проводити онлайн-презентації продукту;
• допомагати новим викладачам швидко розпочати роботу;
• супроводжувати викладачів на перших етапахвикористання платформи;
• будувати довгострокові партнерські відносини з користувачами;
• збирати та аналізувати зворотний зв’язок;
• брати участь у розвитку міжнародної спільнотивикладачів;
• отримувати відгуки, кейси та історії успішноговикористання платформи;
• працювати з CRM та внутрішньою звітністю.

Чому ця вакансія може бути вам цікавою?

Це не класична робота менеджера.

Ви будете брати участь у створенні міжнародної освітньоїплатформи, якою користуватимуться викладачі з різнихкраїн світу.

Ми цінуємо ініціативність, відповідальність та бажаннястворювати дійсно корисний продукт.

Якщо вам цікаво не просто виконувати поставлені завдання, а будувати великий міжнародний проєкт разом із командою — будемо раді познайомитися.

Як подати заявку:

Разом із резюме, будь ласка, коротко опишіть у супровідному листі:

• ваш найуспішніший досвід залучення або розвиткуклієнтів чи партнерів;
• яких результатів ви досягли;
• що саме допомогло вам досягти цих результатів.

Ми уважно розглядаємо всі резюме та зв’язуємося лише з кандидатами, чий досвід найбільше відповідає вимогамвакансії.