Менеджер відділу по роботі з персоналом

LightForce — українська компанія, яка створює FPV-дрони, системи управління та комплектуючі для ЗСУ і технологічних партнерів. Ми не просто виробляємо техніку — ми переосмислюємо, як технології можуть допомогти людям у майбутньому.

Шукаємо HR Generalist, який відповідатиме за щоденні HR-процеси: пошук працівників, адаптацію, кадрове адміністрування, внутрішню комунікацію та підтримку команди.

Основні завдання

• Вести повний цикл рекрутингу: розміщення вакансій, пошук кандидатів, первинні співбесіди та координація наступних етапів.
• Працювати одночасно переважно з 3−4 вакансіями.
• Організовувати оформлення, адаптацію та звільнення працівників.
• Контролювати проходження випробувального строку та збирати зворотний зв’язок.
• Підтримувати внутрішню комунікацію з працівниками та керівниками підрозділів.
• Допомагати у проведенні оцінювання, опитувань і внутрішніх HR-заходів.
• Готувати регулярну HR-звітність.

Наш кандидат

• Має від 2 років досвіду на посаді HR Generalist, HR Manager або Recruiter із додатковими HR-функціями.
• Має практичний досвід повного циклу рекрутингу.
• Розуміє основи кадрового діловодства і трудового законодавства України.
• Уміє системно працювати з документами, таблицями та звітністю.
• Уважний до деталей, відповідальний і дотримується конфіденційності.
• Вміє знаходити спільну мову з працівниками та керівниками.

Очікуваний результат у перші три місяці

• Вакансії супроводжуються системно та закриваються в погоджені строки.
• Нові працівники проходять зрозумілий процес оформлення й адаптації.
• HR-звітність готується регулярно та без помилок.
• Працівники й керівники своєчасно отримують допомогу з HR-питань.

Умови

• Повна зайнятість.
• Робота в офісі в Києві
• Підпорядкування керівнику HR відділу
• Робота в компанії, де можна впливати на формування HR-системи.
• Заробітна плата обговорюється за результатами співбесіди.

Чекаю ТВОЄ резюме за відгуком або на телеграм @anna_chadchenko