Рекрутер

Atlas Recruiting — міжнародне рекрутингове агенство.

Ми, вже більше 20-ти років працюємо з різноманітними логістичними компаніями США, Мексики, Європи та допомагаємо українським та міжнародним спеціалістам будувати стабільну кар'єру в логістиці — складній, але неймовірно цікавій галузі.

Наша місія — формувати команди, де є розвиток, взаємоповага й здорова атмосфера. Ми хочемо, щоб люди отримували задоволення від роботи, реалізовували свій потенціал і досягали результатів разом із Компанією.

Запрошуємо доєднатись до нас на позицію Рекрутер.

Що потрібно робити на даній посаді?

• Пошук та залучення кандидатів Активний пошук кандидатів через різні канали (job-сайти, соціальні мережі, LinkedIn, реферальні програми, професійні спільноти).
• Скринінг та оцінка кандидатів Аналіз резюме, формування портрета кандидата та оцінка відповідності вимогам вакансії (hard & soft skills).
• Проведення співбесід Організація та проведення інтерв'ю різних форматів (pre-screen, behavioral, STAR, case тощо).
• Комунікація з кандидатами Підтримка комунікації на всіх етапах підбору, надання конструктивного зворотного зв’язку.
• Робота з вакансіями та hiring-менеджерами Узгодження вимог до кандидатів, ведення заявок у HRM-системі, супровід процесу найму.
• Оффери та найм Підготовка та супровід офферів, робота з контрофферами, доведення кандидатів до виходу.
• Аналітика та звітність Ведення аналітики підбору, робота в HRM-системі, відстеження ефективності каналів пошуку.

Що готові запропонувати?

• Офіс: комфортний сучасний офіс в Києві.
• Графік роботи: 9:00—18:00, Пн-Пт, 4 дні робота в офісі + 1 день можливість працювати віддалено (після адаптаційного періоду).
• Свята: оплачувані вихідні у національні свята України.
• Бонусна програма: наявність бонусної програми, як можливість покращувати власний дохід.
• Бенефіти: на вибір після року роботи (медичне страхування, компенсація спорт залу).
• Додатково: постійний розвиток та реалізацію власних ідей, навчання за внутрішньокорпоративною програмою.

Що очікуємо від кандидата/ки?

• Досвід роботи рекрутером або HRG від 6 місяців
• Вміння працювати з різними каналами пошуку кандидатів
• Навички проведення співбесід та оцінки кандидатів
• Сильні комунікаційні навички та вміння надавати фідбек
• Відповідальність та хороший тайм-менеджмент
• Досвід роботи з HRM-системами буде перевагою
• Впевнене володіння Google Workspace (Docs, Sheets, Gmail)

Готові приєднатися до нашої команди? Надсилайте резюме вже сьогодні!