Київстар Київстар
  • Зараз переглядає 1 шукач
Київстар

Інспектор, інспекторка з кадрів

  • MS Word
  • MS Excel
  • MS Outlook
  • Знання трудового законодавства
  • Відповідальність
  • Управління персоналом
  • Організованість
  • Робота в команді
  • Користувач ERP-системи
  • Діловодство
  • Контроль документообігу
  • Кадрове діловодство
  • Ведення кадрового обліку
  • Робота з великим обсягом інформації
  • Орієнтація на результат
  • Проактивність
  • Комунікабельність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

У команду кадрового адміністрування шукаємо фахівця/-чиню, що відповідатиме за кадрове оформлення працівників, ведення кадрового діловодства та супровід кадрових процесів

Що треба робити?

  • Оформлювати прийняття, переведення, суміщення посад, відпустки та інші кадрові зміни працівників
  • Вести особові справи та особові картки працівників протягом усього періоду їхньої роботи в компанії
  • Готувати та супроводжувати накази з кадрових питань, відпусток, доплат і змін режиму роботи
  • Проводити кадрові операції в HR-системі та забезпечувати актуальність даних
  • Супроводжувати працівників з питань кадрового оформлення
  • Надавати працівникам інформаційну підтримку з питань кадрового адміністрування
  • Готувати довідки, витяги з наказів, заявки на виготовлення беджів і посвідчень

Ви — наш метч, якщо…

  • Маєте вищу освіту
  • Маєте від 1 року досвіду на аналогічній посаді або у сфері кадрового адміністрування
  • Добре знаєте трудове законодавство та стежите за актуальними змінами в ньому
  • Маєте досвід роботи з системами електронного документообігу та ERP-системами
  • Маєте досвід подання оперативних відомостей про рух кадрів та облік трудової діяльності через вебпортал електронних послуг ПФУ
  • Впевнено працюєте з Microsoft Outlook, Excel, Word
  • Вмієте організовувати свою роботу та ефективно працювати з великим обсягом інформації
  • Маєте розвинені комунікаційні навички та вмієте працювати в команді

Буде круто, якщо…

  • Маєте освіту за напрямами трудове право або управління персоналом
  • Працювали на підприємстві з чисельністю понад 500 працівників

Ми цінуємо вашу…

  • Проактивність
  • Високий рівень самоорганізації
  • Відповідальність та орієнтацію на результат
  • Відмінні комунікаційні навички
  • Командність та готовність підтримувати колег

Чому Київстар

  • Гнучкий графік роботи, гібридний формат
  • Бонуси за досягнення цілей
  • 340+ внутрішніх курсів, власна бібліотека, навчальні програми від партнерів
  • Страхування життя і здоров’я
  • Програми підтримки працівників та їхніх родин: психологічні, юридичні та ін
  • Безбар'єрний простір для роботи та розвитку
  • Проєкти на підтримку захисників, ветеранів та їхніх родин
  • Компенсація витрат на мобільний зв’язок

Шукаєте команду, де ваш внесок та експертизу цінують? Це — про Київстар, долучайтеся 😉

Схожі вакансії

Статистика зарплат