Керівник відділу продажів комбікорму

КЕРІВНИК ВІДДІЛУ ПРОДАЖІВ КОМБІКОРМУ Розглянемо тільки з досвідом у продажах комбікорму

Компанія: ТМ «Козацький» Локація: м. Кривий Ріг — Новопілля Формат роботи: повна зайнятість

Про компанію

Ми — виробник комбікормів та кормової продукції. Розвиваємо власне виробництво та систему продажів і шукаємо керівника, який зможе побудувати сильний відділ продажів та системно збільшувати обсяги реалізації.

Кого ми шукаємо

Нам потрібен не просто досвідчений продавець, а керівник, який вміє створювати систему продажів, керувати командою та відповідати за результат.

Основні завдання:

• Організація та управління роботою відділу продажів.
• Формування та виконання плану продажів.
• Розвиток гуртового та дилерського напрямку.
• Пошук і залучення нових клієнтів та партнерів.
• Розвиток існуючої клієнтської бази.
• Побудова системи контролю роботи менеджерів.
• Впровадження KPI, планів та показників ефективності.
• Контроль дебіторської заборгованості.
• Аналіз продажів, маржинальності та прибутковості клієнтів.
• Робота з ціноутворенням та комерційними пропозиціями.
• Участь у формуванні асортиментної та збутової стратегії.
• Навчання, мотивація та розвиток менеджерів.
• Ведення регулярної звітності для керівництва.

Вимоги:

• Досвід роботи у продажах від 3 років.
• Досвід роботи на керівній посаді у відділі продажів.
• Бажано досвід у сфері агро, комбікормів, зернових, кормових добавок або суміжних напрямках.
• Розуміння гуртових продажів та роботи з дилерами.
• Вміння працювати з цифрами, планами та KPI.
• Сильні переговорні навички.
• Системність, відповідальність та орієнтація на результат.
• Готовність особисто брати участь у складних переговорах та залученні ключових клієнтів.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату: ставка + бонус від результату.
• Можливість суттєво збільшувати дохід залежно від виконання плану.
• Реальний вплив на розвиток відділу та компанії.
• Можливість сформувати власну команду та систему продажів.
• Роботу без «формального керівництва» — результат та цифри мають значення.
• Стабільну компанію з власним виробництвом та продуктом.
• Перспективу професійного та фінансового зростання.

Важливо

Ми шукаємо керівника, який прийде не просто контролювати менеджерів, а побудує систему продажів і забезпечить зростання обороту та прибутку компанії.

Якщо Ви розумієте, як збільшити продажі комбікорму, де шукати клієнтів та як побудувати сильну команду — будемо раді познайомитися.