- 485797
Что такое фриланс: как работать на себя
Фрилансер — сам себе начальник и подчиненный в одном лице. Какие же профессии подходят для этого вида занятости, какие плюсы и минусы и как перейти на удаленную работу?

Развитие интернета позволило некоторым категориям сотрудников уменьшить частоту появления в офисе и даже полностью перейти на удаленную работу. Компании или отдельные физические лица нанимают фрилансеров для выполнения определенных отдельных разовых задач, а иногда и для постоянной работы. При этом сотрудник может находится в другом городе или даже в другой стране.
Кто может стать фрилансером?
Термин «freelance» образован от двух английских слов: «free» — свободный и «lance» — пика, копье. Так в средние века именовали «свободных копьеносцев» или вольнонаемников, которые сами выбирали, кому служить. Чаще всего за определенную плату их нанимали на небольшой срок, например, на время военного похода, осады крепости или для защиты торгового каравана.
Сегодня так называют специалистов, которые выполняют свою работу без заключения долговременного договора с работодателем (внештатный работник). Фрилансерами считают и сотрудников, приглашенных в компанию для выполнения определенного задания (проекта) по системе аутстаффинга (вывод сотрудника за штат одной компании и оформление его в штат компании-провайдера, при этом он продолжает работать на прежнем месте и выполнять свои прежние обязанности).
Самыми распространенными сотрудниками для удаленной работы являются:
- программисты;
- дизайнеры и журналисты;
- бухгалтеры;
- переводчики;
- фотографы и художники;
- копирайтеры;
- юристы;
- психологи и тренеры;
- риелторы;
- маркетологи;
- актеры;
- модели.
Среди фрилансеров можно встретить как высококвалифицированных сотрудников, так и студентов. Выбирают такой вид занятости люди, которые предпочитают нести ответственность только за собственные результаты труда и не зависеть от других сотрудников, и планировать свое время и рабочий график по собственному желанию.
Оплата труда фрилансера
Конечно, лучше всего просто договориться с заказчиком о встрече и получить принесенные деньги наличными либо денежным переводом на карту.
Но если вы решили стать фрилансером, имейте в виду, что удаленная работа потому и считается таковой, что чаще всего у вас нет возможности лично встретиться с заказчиком и зачастую приходится полагаться на честное слово нанимателя. Чтобы не возникло проблем с получением гонорара, избегайте ненадежных способов оплаты. Под таковыми подразумеваются способы, в которых предусмотрена возможность отмены перевода (reversal или chargeback).
Часто на специализированных сайтах для фрилансеров (так называемых фриланс-сайтах) есть возможность получить деньги при помощи защищенных методов оплаты (escrow счета). Конечно, сайты тоже не могут дать вам 100% гарантию избежать встречи с мошенниками, но в большинстве случаев предотвращают такие проблемы.
Плюсы и минусы
Если вы решили начать работать фрилансером, советуем взвесить все «за» и «против».
Плюсы:
- Нет необходимости ежедневно ходить на работу и подчиняться правилам компании. Можно самостоятельно планировать свой график и распределять нагрузку.
- Ответственность нужно нести только за собственные действия.
- Отсутствуют транспортные затраты.
- Возможность творческой самореализации, если заниматься тем, что нравится.
- Постоянное самообучение.
- Самостоятельный выбор рабочего места. Работайте там, где захотите.
Минусы:
- Нестабильность заработка — главный минус работы на фрилансе. Трудно точно предугадать сколько вы заработаете за конкретный месяц. Можно за один месяц выполнить большой объем работы, а в следующем получить лишь несколько заказов. При этом заработок за один месяц может обеспечить вас наперед, но предугадать свою прибыль проблематично.
- Работа дома может быть одновременно и минусом. Может быть трудно контролировать самого себя и объяснить семье, что вы работаете и заняты, а не отдыхаете.
- Нужно всегда оставаться на связи. Следить за бесперебойной работой интернета и мобильной связью.
- Отсутствие постоянного общения с коллегами.
- Существует вероятность обмана со стороны нанимателя.
Как стать фрилансером?
Сравнить такую работу можно с открытием собственного малого бизнеса.
Выберите услуги, которые будете оказывать
Лучше выбрать работу на фрилансе, которая вам будет интересна. Прежде всего нужно любить свое дело. Но также у вас изначально должны быть необходимые навыки и достижения в этой сфере.
Определите свои преимущества и цену
Почему заказчики должны работать с вами? Новички привлекают клиентов низкими ценами. Опытные фрилансеры — послужным списком. Изучите предложения других наемных работников, сопоставьте их со своим уровнем навыков, основываясь на этом, определите цену своих услуг. Определите свои сильные стороны и делайте на них акцент при общении с заказчиками.
Создайте портфолио
Это список ваших работ, по которым клиент принимает решение о сотрудничестве. Что делать, если показать вам нечего? Нужно либо выполнить часть заказов бесплатно, либо за малую стоимость. Как правило, если вы просите небольшую плату, то найти заказчика не проблема. А по мере увеличения количества выполненных работ стоимость услуг можно повышать.
Подготовьте дополнительне нструменты
У вас должны быть все необходимые средства для удаленной работы. Подготовьте для этого компьютер, интернет, телефон, электронную почту, Skype, заведите электронные кошельки для получения гонораров.
Ищите заказы
Если вы решили заняться фрилансом, то первые заказы лучше всего искать будучи трудоустроенными. Делайте это через знакомых и специализированные биржи. Оставляйте в интернете свои контакты и предлагайте услуги. По мере работы у вас будет расти список полезных контактов, и заказчики будут находить вас через своих знакомых, рекомендации.
Также некоторые заказчики будут обращаться к вам повторно. Удаленную работу можно найти на Work.ua, выбрав в расширенном поиске вид занятости «удаленная работа».
Не забывайте про налоги
Нужно помнить, что любые доходы облагаются налогом. Поэтому, если фриланс будет для вас основным источником доходов, то нужно зарегистрироваться как ФЛП. При этом вы также сможете получать оплату по безналичному расчету, что расширит круг возможных заказчиков.
Стоит учитывать, что такой вид занятости вовсе не означает, что у вас будет больше свободного времени. Обычно работать приходится столько же или даже больше, чем на постоянной работе. Также нужно быть очень дисциплинированным и любить свое дело.
70 коментарів
Щоб залишити коментар, потрібно увійти.
И главное - любите свою работу и тогда везде Вам дорога. А легких путей никто и не обещал.
фотографы, художники-1,тренеры, реэлторы, художники-2, актеры, модели(копировала по тексту)
От этого никто не застрахован. В этом минус фриланса, но опять же, у меня есть знакомая, которая работает на гос. предприятии и ей 3 месяца зарплату не платят и когда заплатят не известно. Так что фриланс - не самый плохой вариант.
Кажется, вы слабо представляете, что такое фриланс.
Ок, давайте представим, например транспортную компанию. Может ли она привлечь фрилансеров для работы на транспорте в качестве водителей? И я о том же.
Искренне рад, что у вас получается зарабатывать во фрилансе, ведь выполнять заказы, отсеянные серьёзными компаниями - это достойно уважения.
Поверьте, за ту же работу в офисе или удаленно (но на компанию), платят на порядок больше, а "свободный" график фрилансера - иллюзия.
Также, крайне необходимо узнать, чем же вы таки занимаетесь, иначе ночью не смогу спать, хотя, судя по всему, вы и есть типичный менеджер, о котором я говорил.
И да, мне тяжело, потому что неинтересно лопатить нечистоты за копейки. Просить работу не приходилось, как-то сами обращались - отсюда вопрос, кто кому более нужен - исполнитель менеджеру или наоборот? Кто кого кормит?
Возможно, это тот, из немногих, вариант "заработать" для маленьких городов, но для себя я пришел к выводу, что фриланс не сможет заменить работу в офисе, в команде на крупную компанию. Плюсов очень много: это и общение с коллегами (это здорово помогает расти профессионально), и оборудованное рабочее место, социальные гарантии, стабильный доход. Очень трудно сравнивать это с собственным бизнесом, когда ты и переговоры ведешь (90% времени это занимает) и как исполнитель выступаешь (всего лишь 10% времени). Или, если работать с менеджером (который ведет переговоры), отдаешь ему 50% суммы заказа.
Те, чим займалися ви, більше схоже на РАБоту (чи укр. РОБоту - смисл недалекий), а не на фріланс. Хороший фріланс дає вам 1000-2000-доларовий дохід (все залежить від вашої активності) щомісяця без особливих зусиль,дозволяючи вам спокійно працювати над власним бізнесом чи займатися хобі.
У фрілансі головне бути достатньо самовпевненим і стояти на своєму + вміти зарекомендувати свої навички і виконувати роботу на найвищому рівні, щоб не приходилося потім "працювати над Г", як ви висловилися.
Виктория, спасибо за Ваш комментарий, его здесь очень нехватало. Чем занимаюсь я, так предполагаю, Вам не очень известно, потому Ваши предположения немного ошибочны. Спасибо Вам за наставления, действительно Вы мне открыли глаза.
[/irony-mode]
Роман, вы, как несомненный эксперт фриланса, должны понимать, что нормальных работодателей во фрилансе не бывает, это субъекты, желающие сэкономить в первую очередь. Или по чем вы меряете "нормальность" работодателей?
Начнем с того, что желание сэкономить - вполне нормальное для любого человека/фирмы/корпорации/государства/Бога. Для этого заказчики ищут фрилансеров не объявляя цены, которую они могут выложить за проект, и выбирают уже исходя из того, кто какую цену из исполнителей запросил. Качество тут уже зависит от разных факторов. Если все запрашивают сумму выше чем заказчик расчитывал - то последний будет довольствоваться новичком с соответствующим качеством либо повышать планку.
Еще пример. К примеру ваша фирма периодически выполняет иностранные поставки. Нужен профессиональный перевод документации. Но вы не хотите держать в штате переводчика, т.к. большую часть времени ему нечем будет заниматься. Добро пожаловать во фриланс! Быстро наняли человека, он перевел, вы проверили, все хорошо, перевели деньги за работу, у вас значительная экономия т.к. не нужно постоянно платить зарплату.
Теперь по чем я меряю нормальность. Для меня нормальный работодатель это тот, кто может адекватно выразить свои пожелания в техническом задании, обсудив все моменты. Далее оцениваете объем работы и согласовываете цену. Если цена всех устраивает - выполняете. После выполнения, если что-то недосмотрели вы - корректируете, если заказчик еще чего-то захотел - доплата. Далее следует простой обмен - товар-деньги. Все довольны! Вот это нормальный заказчик во фрилансе.
Некоторые себе зарабатывают на то, чтобы пополнить мобильный счет на месяц и заплатить за инет, некоторые уже купили себе квартиру и машину.
- Нестабильность заработка - да, это реально. На начальных этапах! Как только вы начали развиваться, появились постоянные клиенты с разовыми заказами, которые потом могут вас сами порекомендовать - ваши заработки станут более стабильными, и цифра в итоге будет зависить только от вас.
- работа на дому хороша, но только тем кто живет сам, ибо если есть семья - нужно серьезно ограничивать общение с ними - будут мешать.
- оставаться на связи - берите нормального провайдера.
- отсутсвие общения с коллегами? - я бы не сказал что это минус. Не тратится время попусту, а на общение у вас есть друзья, семья, а для обсуждения профессиональных направлений есть специализированные форумы и пр., где вы также можете познакомится с людьми и поделиться опытом, либо приобрести.
- Вероятность обмана? - интересно, а когда вы ходите месяц на работу, а потом вам ваш начальник не дает премию - это как назвать?)))
Но учитывайте, мошенников много и среди заказчиков, и среди исполнителей.
В интернете много бирж где можно попробовать свои силы. Но выбирайте тщательно, к примеру крупнейшая биржа фриланса России с октября, из-за жадности своего руководства, потеряла значительную часть исполнителей и заказчиков введя насильно резервирование средств и снимая за это все неплохие проценты.
Работать приходится очень много, но если оно того стоит то почему бы и нет?
Налоги? не смешите...